怎样进行求职

Question

刚毕业的

Answer 1

找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：
⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。
⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。
⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你。

Answer 2

1、心理上的重视。以过来的人的经验告诉你，第一份工作很关键，就像一个人的出身一样，决定了他未来事业的高度。所以，尽量选择一个好的工作平台或者说选一个好的出手。这就要去自己根据所学专业和自身优势，去定位自己的工作平台，也就说要找准工作的方向。2、行为上做好准备。大体选好行业和岗位类别后，就是在言谈举止各方面要向目标方向靠近，比如管理人员，要能说回到，组织协调能力强等等；再比如统计人员、财务人员，对数据比较敏感，而且工作要仔细认真等等。3、对应聘公司进行全方位的了解，通过公司画册、网站及内部员工、周围人员等等，对应聘岗位进行全方位的了解，比如岗位要求的技能、工作流程等等。3、形象上的包装，有精神的发型，整洁的衣着打扮，自信真诚的微笑，虚怀若谷的谦让等等。相信你按照上面三点做好，必定会有一个好出身。祝早日功成名就！