想领失业金如果原单位不给办辞退证明怎么办

如题所述

根据失业保险条例第十四条规定:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已办理失业登记,并有求职要求的。
领取失业金流程如下:
1、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
3、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
领取失业金需要准备以下材料:
1、携带本人身份证;
2、与用人单位解除、终止劳动关系的证明;
3、失业保险金缴纳手册,缴费证明和1张1英寸近照。
综上,劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2017-07-07
您好,失业保险的领取是有条件的,自愿辞职的是无法享受失业保险待遇的。不过,单位有义务开具解除劳动关系证明,如协商不成,只好申请劳动仲裁解决,或者向企业所在地的劳动监察部门投诉解决。本回答被网友采纳
第2个回答  2017-07-07
直接到当地社保处办理就可以了
第3个回答  2017-07-07
我能肯定,失业金与离职证明单上的辞职原因毫无关系。我办过失业金领取的,当时的离职证明就是写的自己提出辞职,我去社保局咨询后的答复就是失业金申领和这个没有任何关系,能否领到失业金,要看你单位是否给你缴纳过社保金里的失业金保险,也就是所谓的基本三金(养老、医疗和失业金),只要这个单位给你交了,并且累计失业金保险给你交纳了24个月以上,就能享受失业金。就可以去社保局办理失业金申领手续。这个没有疑问,我已经办出来了,社保局核准我可以拿10个月的失业金(我缴费累计是43个月)。(手机百度『百度现金贷』,随时满足您的消费需求!)
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