第1个回答 2019-12-26
在事业单位不可能不给交保险,因为他们是国家单位,应该遵守国家法律,维护劳动者合法权益。
第2个回答 2019-12-26
如果没有法定事由,用人单位单方面辞退员工属于违法解除劳动关系,可以就此申请劳动仲裁要求赔偿。同时,就用人单位未缴纳保险给你造成的损失,也可以要求其进行赔偿。
第3个回答 2019-12-26
如果你有证据证明连续在单位上班18年。按照劳动法是无权解雇你的,必须一直干到退休。
第4个回答 2019-12-26
首先去和单位协商,协商不成就提起诉讼,维护自己的合法权益。