汇思人力资源有限公司面试完了要交ppt

如题所述

经常有这种情况,整体来说是好消息,楼主好好做PPT,争取成功入职。

如果在面试后,要求做个PPT,而且问题比较简单,是关于行业大体印象或者普通问题如何处理的,那就是公司在考验楼主的逻辑思维能力,和看问题的深度能力。如果是对专业问题的解读,那就要防范公司借脑——接着面试幌子来让外部专业人员免费处理专业问题。不过看楼主提供的信息,人力资源公司主要是第一种,整体来说还有积极的,如果觉得楼主不合格,根本就没机会做PPT了。
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第1个回答  2017-01-03
外国的制度HR的眼界是很看重的,
很多优秀的企业HR坐公司第二把交椅,
可见对HR态度的重视,
上面说的给回复的时间是多久呢,
昨天的通话既然很愉快应该不是刻意的吧,
如果对你没兴趣直接就挂了,还聊完
‘所以耐心等等吧。
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